我的故事

說起「印度人」，你會有什麼印象呢？ 初到美國時，我聽到一些人對他們的評價是這樣的：「你知道嗎，他們都體味重、考試喜歡作弊、工作上愛發表意見但能力不一定強，還會包庇、偏心自己國家的人……」這些刻板印象，在台灣人的留學圈中流傳甚廣。 然而，後來我在設立於美國的印度公司工作，天天和印度同事朝夕相處後，自己卻沒有相同的感受。相反的，在適應美國文化上，他們教了我很多，

「我家人生重病，自己也因病開刀……。」至今仍記得那一天，我因持有綠卡在美國境外待了將近 6 個月，回美國時被海關滯留在「小黑屋」，只能聲淚俱下地不停解釋自己為什麼待在「國外」（台灣）這麼長的時間。 一般來說，擁有綠卡（永久居留權）的移民，若在美國境外待超過 6 個月，就有可能被海關懷疑移民的合理性，

🤔 你認為這個世界是結果論嗎？ 我認為外在成就上是結果論。 尤其在美國的職場，老闆通常不在乎員工如何完成目標，只在乎有沒有達成目標。 我們生活在一個注重結果的社會，有誰會在乎第二名、第三名、甚至那個表現失常的選手？ 大家只會記得最成功的人。 🚀 不顧一切代價達到目標，讓我在新創脫穎而出 在這種成果重於過程的職場，我一直自豪於自己能夠不顧一切代價地達成目標： 如果明天要需要demo產品，那我就會在今天做出prototype。 如果明天客戶需要產品，那我就熬夜把產品做好。 如果沒辦法請到最優秀的人才，那我就想辦法讓普通人才發揮最大效益。

🔹2023是我的Gap Year 去年底，我做了一個決定，大量地減少我顧問工作的時數。 我告訴自己，2023年就是一個GAP Year，讓心帶著我走，將會是更多自由和冒險的一年。 🔹自媒體： 1. 成為換日線專欄作家，穩定供搞，並且文章在換日線冬季號紙本書刊上刊登 2. 透過自媒體變現，增加三種收入來源：職涯＆創業教練、

「哦，妳已經有綠卡了，那麼不用擔心找工作啦！」記得在求學時期，常有許多留學生這麼對我說，彷彿擁有美國身分，就是找到一份工作的保證。 以留學生的角度思考，這麼說並沒有錯。根據規定，留學生要留在美國工作，除了工作需與所讀相關，還必須由雇主代表辦理工作簽證；更辛苦的是，工作簽證有人數限制，過去不需要抽籤的時代已不再，這幾年抽籤率更是年年下降。根據富比士的報導，想要拿到美國最主要的工作簽證──H1B，

認識你們，是我這一年最感恩的事 感恩節快樂！🎉 也許大家對於感恩節的印象 就是美國的過年，一家團聚大吃大喝 吃飽以後再一起去黑五血拼 剛來美國的前幾年 也曾經和朋友半夜在Fry’s（電子產品專賣店）門口排隊等開門搶購 現在似乎都是線上血拼了 但是還是會懷念那些在寒冷的夜裡排隊搶便宜的小確幸 但在所有感恩節的活動裡中 我最喜歡和朋友們分享一年中最讓我們感恩的事情 2023年，是很特別的一年 我因為經營帳號和提供教練服務而有機會更認識每一位追蹤的你們 謝謝你們願意和我分享、

曾經，我在通勤的火車上為了工作痛哭⋯⋯但現在我踏上了 追尋熱情的冒險人生 「老闆好爛！」 「通勤好累！」 「工作好無聊！」 「想遠距上班⋯⋯」 在日復一日的通勤、工作無止盡循環下 你是不是也覺得自己完全失去動力，感覺每天都是重複無意義的掙扎？ 今天我想和你分享 我曾經最初滿懷期待地投入工作 到後來職業過勞、燃燒殆盡⋯⋯ 最後找到真正的熱情，建立夢想職涯的故事🌟 . . 🚂啟程：在火車上創作�

「老闆好爛、通勤好累、工作好無聊、想遠距上班⋯⋯」 你是否對工作有過這些抱怨和不滿？想要換工作、躺平離職、Gap Year，甚至成為工作時間與地點自由的數位遊牧族；或者，成為創業家，過上只工作、不上班的自由人生？ 在成為自由工作者之前，這些抱怨我都有過。但當我真正踏入「自由工作」後，我才明白這個字詞的背後並不如人們想得單純和美好。

我愛上勇士隊，居然是因為愛新創?! 曾經是大爛隊，後來的勇士王朝... 你也是勇士隊的球迷嗎? 我和很多人一樣，對看體育賽事不太熱衷 但在勇士隊逐漸崛起的2012年左右，卻成為了球迷! 而原因，竟然是因爲 熱衷新創!? 或許你們也和我一樣! 曾經，勇士隊爛到...無法賣票，只能送票 2008年剛到舊金山灣區時，聽朋友說： 「哦！

如果你即將畢業，實習又快結束，這時，你注意到公司正在招收全職員工的廣告，你會怎麼想？ 「怎麼沒有找我？！」你心裡突然覺得很慌，質疑難道是自己實習表現不好嗎？ 這個故事主角，就是我。當時，我內心小劇場爆棚，覺得自己一定是能力不夠，才會被公司忽略。 在美國沒實習過，對求職極度不利 在美國，大學生大多在畢業前就有實習經驗，沒有經驗的畢業生，在第一份工作求職時會非常吃虧。